- La Municipalidad de La Serena implementará un proceso estricto de ingreso a la institución, que contempla la garantía a los derechos de las mujeres y la aplicación de test de drogas. La medida busca garantizar la transparencia y el rigor en el ejercicio público.
En el marco de la última sesión del Concejo Comunal, la alcaldesa Daniela Norambuena anunció la implementación de una nueva medida administrativa orientada a reforzar los estándares internos del municipio.
La iniciativa considera la actualización y fortalecimiento de los protocolos institucionales para garantizar entornos laborales libres de violencia y acoso, junto con la aplicación de test aleatorios de drogas a funcionarios municipales, tanto actuales como a quienes ingresen a la institución.
“Una de las medidas importantes que vamos a realizar es reforzar y mejorar los protocolos para resguardar los derechos de los funcionarios municipales y asegurar el cumplimiento de la Ley de Probidad Administrativa 18.575”, señaló la alcaldesa.
Asimismo, informó que solicitó formalmente al administrador municipal trabajar, junto a la Dirección de Personas, en la elaboración de las directrices que regularán este proceso, incluyendo la aplicación de los exámenes. “Todo servidor público debe mantener una conducta intachable. Debemos entregar certezas y confianza a la comunidad”, enfatizó.
Sobre la propuesta
La propuesta fue valorada por los concejales, quienes manifestaron su respaldo y disposición voluntaria para someterse a los exámenes. “Comencé yo como alcaldesa junto al equipo directivo, y también lo planteé al Concejo para que puedan dar el ejemplo. La propuesta fue acogida de manera unánime”, destacó la jefa comunal.
En cuanto a la prevención de la violencia de género, la alcaldesa explicó que el municipio continuará fortaleciendo las acciones preventivas, incluyendo capacitaciones, apoyo psicológico y mecanismos de detección temprana. “Debemos dar el ejemplo como institución. Este mejoramiento de protocolos busca proteger tanto a quienes hoy forman parte de
